希望雇用外国工人的雇主需要确保他们遵守移民法并雇用持有工作许可证的工人。根据外国工人的工作类型和范围、工作期限、国籍和其他因素，适用不同的规则和要求。

大多数工作职位和外国人都需要LMIA和工作许可证，有些只需要工作许可证，有些根本不需要工作许可证。

要了解是否需要 LMIA 和/或工作许可，请参阅以下类别。

除了工作许可外，还需要积极的 LMIA（劳动力市场影响评估）的工作

在大多数情况下，希望雇用外国工人的加拿大雇主必须先获得政府批准，然后才能进行雇用。这是为了确保没有合格的加拿大人因外国工人而被放弃，并且外国工人将获得符合联邦和省级标准的工资和福利。政府批准的形式是积极的劳动力市场影响评估 (LMIA)。

一般来说，所有加拿大雇主必须提供证据，证明他们在转向外国工人之前曾试图寻找合格的加拿大公民或永久居民来填补职位空缺。此外，在其雇员开始在加拿大工作后，可能会检查雇主是否遵守政府法规。

要了解更多信息，请参阅LMIA 所需工作部分。

LMIA 豁免工作和外国人

在某些情况下，为了有资格申请工作许可，不需要积极的 LMIA。

以下类别免于要求积极的 LMIA - 无需一个即可获得工作许可证。

国际协议（北美自由贸易协定、CETA、GATS、加拿大-哥伦比亚自由贸易协定、加拿大-秘鲁自由贸易协定）

全球人才流

企业家/自雇人士

公司内部调动

国际交流项目

外籍工人的配偶和家属

讲法语的技术工人

宗教工作者

学者

省级 LMIA 豁免

注意：免于获得 LMIA 并不意味着个人免于获得工作许可。LMIA 豁免清单上的所有类别仍要求个人获得工作许可才能在加拿大合法工作。

要了解更多信息，请参阅LMIA 豁免工作 部分。

全球人才流

正在经历高速增长或希望雇用 IT 专业人员的雇主可以申请 Global Talent Stream 下的工作许可，并受益于 2 周的加速处理时间。引入该计划是为了确保公司能够迅速将外国工人带到加拿大，以满足其不断增长的业务的需求。

了解有关全球人才流计划的更多信息

无证工作

有几种职业和情况允许外国人在没有工作许可的情况下工作。

该类别的职业有：

运动员和队员

航空事故或事件检查员

商务访客

民航检查员

牧师

会议组织者

全体人员

紧急服务提供者

审查员和评估员

专家证人或调查员

外国政府官员

外国代表和外国代表的家属

卫生保健学生

隐含状态

法官、裁判员和类似官员

军事人员

新闻记者、媒体工作人员

校内工作和一些校外工作

表演艺术家

公众演讲者

要了解更多信息，请参阅“未经许可的工作” 部分。

开放工作许可证（OWP）

开放式工作许可证允许外国人从事任何工作，不受限制。申请开放式工作许可证不需要 LMIA 或确认的工作邀请。

通过内陆配偶/普通法同居担保类别担保的临时外国工人、外国学生和配偶/普通法同居伴侣的外国配偶/同居伴侣有资格申请开放式工作许可证。

即将毕业的国际学生也有资格根据毕业后工作许可计划申请开放式工作许可。  

工作假期类别下的 加拿大国际经验 (IEC) 候选人也有资格获得开放式工作许可证。  

要了解更多信息，请参阅开放式工作许可 部分。

桥接开放式工作许可证 (BOWP)

过渡性开放式工作许可证 (BOWP) 是一种让加拿大工人在处理其永久居留申请时继续工作的方式。  

已根据联邦技术工人 (FSW) 类别、联邦 技术贸易 (FST) 类别、 加拿大经验类别 (CEC)或省提名计划之一 申请移民到加拿大 的加拿大境内申请人 ( 如果他们当前的工作许可证即将到期（四个月内），则可以考虑申请过渡性开放式工作许可证。在加拿大合法工作的外国工人已经或即将根据这些移民计划之一申请永久居留，然后可以继续工作，直到对其永久居留申请做出决定为止。

要了解更多信息，请参阅桥接开放式工作许可证 部分。

国际经验班 (IEC)

IEC 是一项旨在将年轻人和青年临时带到加拿大临时工作的计划

与加拿大有双边青年流动安排的国家的公民，年龄在 18 至 35 岁之间，可能有资格获得 IEC 工作许可。

IEC计划由三类组成：

打工度假

年轻专业人士

国际合作社

要了解更多信息，请参阅国际体验课程 部分。

边学习边工作

在一个机构注册的全日制学生 可以在没有工作许可的情况下在该机构的校园内从事任何工作。学生可以在一所机构的多个校区工作，前提是他们在同一个城市。学生可以注册任何课程以获得资格。

获准的机构有：

大学

社区学院

CEGEP

公共 资助的贸易/技术学校

省级授权授予学位的民办机构

作为研究生、研究或助教工作的学生可以在校外与他们的研究资助相关的地点工作。这些地点必须与学习机构有正式的关联或隶属关系。这可能包括医院、诊所和研究机构。